2021浙江杭州余杭保安服务有限公司招聘星桥区域秩序维护员13人公告

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　　为进一步加强城市秩序管理工作，杭州余杭保安服务有限公司面向社会公开招聘秩序维护员。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘名额、工作内容

　　秩序维护员13名(适宜男性)。

　　工作内容：辅助执法工作。

　　二、招聘范围、对象及条件：

　　1、坚持四项基本原则，拥护党的路线方针政策。

　　2、遵纪守法、品行端正、作风正派、无违法犯罪记录。

　　3、爱岗敬业、服从命令、听从指挥，愿意从事城市序化、交通协管工作。

　　4、户籍不限，年龄在20周岁-35周岁(1986年7月1日至2001年7月1日出生)，具有大专及以上学历。(退伍军人、烈士家属文化、具备特殊技能人员可按规定适当放宽条件)

　　5、男性，身体健康，无口吃、无色盲、无纹身，矫正视力5.0(以上)，身高要求1.70米(含)以上，品貌端正，体检合格。

　　6、有摩托车、汽车驾照的优先，有相关工作经验，表现优秀的可适当放宽条件。

　　三、招聘办法和程序：

　　按照公开、平等、竞争、择优的原则，通过公开报名、资格审查、体能测试、面试、笔试、体检、政审、录用等程序进行。

　　(一)报名

　　1、报名时间、方式：

　　报名时间：2021年6月30日至2021年7月7日

　　网上报名：微信关注“杭州余保人力资源公众号”，公众号右下角在线办理-在线报名，应聘单位输入“星桥街道秩序维护员”，进行网上报名。

　　联系人：汪先生

　　联系方式：0571-86230315

　　2、资格审查：由招聘单位进行资格审查。对提供虚假材料的，一经发现，取消资格。

　　(二)笔试、体能、面试

　　1、笔试：综合知识，满分为100分，考生必须携带身份证按规定的时间和地点参加笔试。

　　2、体能测试：1000米跑步、引体向上、俯卧撑、4*10，(四选三)时间另行通知。体能测试不合格将直接免去录取资格，不再参加面试。

　　3、面试：根据笔试成绩，每个岗位从高分到低分按照招聘岗位人数1：2的比例，确定面试人员，统一组织面试。面试时间和地点另行通知，面试满分为100分。

　　(三)体能测试、体检、政审

　　政审、体检对象按招聘岗位计划1∶1比例确定。在政审基础上确定体检对象，体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检在区级医院进行。政审或体检不合格的，依次递补。

　　(四)录用

　　经体检、政审合格后，确定录用对象，按规定程序办理录用报到手续。录用人员必须在规定时间内报到，对逾期不能报到、或发现有不符合录用条件、不服从工作岗位安排者，取消录用资格。

　　四、其他事项和相关待遇

　　被录用人员与公司签订《劳务合同》，年薪8万元左右，试用期为3个月，试用期内发基本工资;试用期满后，经考核合格者给予正式录用。对试用期考核不合格者，予以辞退。

　　扫码报名：