综合管理部

人力资源管理

1

1.40周岁及以下，中共党员，本科及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业。

2.具有2年及以上人力资源管理相关工作经验。

3.有较强的沟通和协调能力，具备较强的责任心和上进心，坚持原则、作风严谨、廉洁敬业。

4.研究生及以上学历或成绩特别突出者年龄、工作年限可适当放宽。

主管人力资源管理相关工作。

杭州

集团内部

纪检监察审计部

纪检监察

2

1.40周岁及以下，中共党员，本科及以上学历。

2.具有2年以上工作经验，具备纪检、党建相关工作经验的优先。

3.有较好的文字表达能力和提炼水平，较强的沟通和协调能力，具备较强的责任心和上进心，坚持原则、作风严谨、廉洁敬业。

4.研究生及以上学历或成绩特别突出者年龄、工作年限可适当放宽。

主管纪检监察审计相关工作。

杭州、桐庐或德清

集团内外部

工程管理部

项目前期管理

1

1.45周岁及以下，本科及以上学历。

2.具有2年以上相关工作经验，熟悉项目建设基本工作程序，具备项目前期概预算编制审核能力。具有公路或铁路项目前期工作经验的优先。

3.研究生及以上学历或成绩特别突出者工作年限可适当放宽。

主管项目建设前期管理等相关工作。

杭州

集团内外部

财务管理部

会计

1

1.35周岁及以下，全日制本科及以上学历，会计、财务管理等相关专业，具有2年以上相关工作经验，具有会计师事务所工作经验的优先。

2.熟悉企业会计准则及报表编制，具有较强的数据处理能力及文字表达能力，能熟练操作办公软件、金蝶财务软件。

3.具有较强的全局意识、改革创新意识及良好的职业操守。

4.研究生及以上学历或成绩特别突出者年龄、工作年限可适当放宽。

主管预算管理，核算管理，财务分析等相关工作。

杭州

集团内部

指挥部

综合处

党务管理

1

1.40周岁及以下，中共党员，本科及以上学历。

2.具有2年以上相关管理工作经验。具备提炼、总结、概括文字的能力，有良好的沟通技能、组织协调、管理技能、表达能力和执行力。

3.研究生及以上学历或成绩特别突出者年龄、工作年限可适当放宽。

主管日常党建等工作。

杭州、德清、兰溪或桐庐

集团内部

指挥部

工程处

工程技术管理

4

1.45周岁及以下，本科及以上学历，公路工程、道路桥梁等相关专业。

2.具有2年以上相关工作经验，具有高速公路建设或代建、监理、咨询、设计工作经验的优先。

3.具有较强的沟通和协调能力，具备较强的责任心和上进心，坚持原则、作风严谨、廉洁敬业。

4.研究生及以上学历或成绩特别突出者工作年限可适当放宽。

主管项目指挥部工程进度、质量管理有关工作。

德清、桐庐

集团内外部

指挥部

合同处

合同管理

4

1.45周岁及以下，本科及以上学历。

2.具有2年以上合同管理、工程核算、财务决算等相关工作经验，具有良好的文字总结概括能力和沟通能力。

3.研究生及以上学历或成绩特别突出者工作年限可适当放宽。

主管项目指挥部工程项目招标、合同管理等相关工作。

杭州、德清、兰溪或桐庐

集团内外部

指挥部

安全处

安全管理

1

1.45周岁及以下，本科及以上学历。

2.具有2年以上相关工作经验，具有注册安全资格证或高速公路工程安全管理工作经验的优先。

3.具有较强的沟通和协调能力，具备较强的责任心和上进心，坚持原则、作风严谨、廉洁敬业。

4.研究生及以上学历或成绩特别突出者工作年限可适当放宽。

主管项目指挥部日常安全生产管理工作，监督指导监理办、项目部等参建单位开展安全生产管理工作。

桐庐

集团内外部

项目指挥部各处室

管理人员（应届生）

2

全日制本科及以上学历

土木工程、工程造价、房建、机电工程、道路桥梁、新闻、经济、中文、文史哲、马克思主义、管理等相关专业

杭州、兰溪、德清、桐庐