2014杭州事业单位招聘：浙江省国土资源厅信息中心招聘人员2人公告

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根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定，浙江省国土资源厅信息中心决定面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘单位　　浙江省国土资源厅信息中心为浙江省国土资源厅直属公益一类事业单位，预算形式为财政适当补助，机构规格相当于县处级。办公地点位于杭州市区。主要承担国土资源信息化建设、地质资料接收和服务利用等工作。

二、招聘岗位及条件

本次公开招聘2个岗位共2人。

(一)招聘条件

符合《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》和招聘单位明确参照执行的有关规定条件，以及招聘岗位具体要求(详见《浙江省国土资源厅中心招聘岗位表》，附件1)。

(二)招聘条件有关说明

1、学历、学位。尚未取得学历、学位证书(含学历学位认证书)的应届毕业生和留学归国人员，可凭就读高校核发的应届毕业生就业推荐表或《留学回国人员证明》报名应聘，对其学历、学位证书的审查延后至报到时。

2、专业。由招聘单位参考高校专业设置目录自主认定。

3、工作经历。按劳动(聘用)合同或招聘单位认可的其他相关证明材料认定，时间按足年足月计算到报名截止时。

三、招聘程序与办法

(一)报名和资格初审

1、报名。

电子邮件报名：应聘人员应于公告之日起至2014年11月24日，发送报名电子邮件(邮件主题设为“应聘xx岗位+姓名”)到专用邮箱，附报名表(一)和电子证件照(样式见附件2)。

省国土资源厅信息中心专用邮箱：Zjdlrxxzx@Zjdlr.gov.cn。

2、资格初审。报名结束后2天内，招聘单位根据招聘岗位所需条件对报名人员进行资格初审，通过电子邮件或电话向报名人员反馈初审结果。

各岗位通过资格初审的报名人数应不少于计划招聘人数的5倍，否则取消相应岗位招聘计划。

3、应聘资格的取得。符合组织考试条件的岗位，招聘单位确定考试有关安排，向通过资格初审者发放准考证后，报名人员取得应聘资格。

(二)考试

考试采用笔试、面试相结合的方式。笔试、面试满分均为100分，笔试、面试以40%和60%计入总成绩。

1、笔试。在杭州市内举行。笔试时间拟定于11月29日，具体时间另行通知，具体安排以准考证为准。

笔试内容：行业基础知识及岗位相关的专业性、技能性知识。行业基础知识为国土资源管理相关知识，约占总分值的20%;专业、技能知识主要包括招考专业和从事岗位工作所需的专门性知识，网络管理岗包括网络技术、网络管理和信息安全等知识;数据管理岗包括测量学、数据库技术(如Oracle)、程序语言(如VC++)、地理信息系统设计与开发应用(如ArcGIS)和遥感图像处理(如ERDAS)等知识。

笔试后，根据笔试成绩从高到低，按1：3的比例确定各岗位入围面试人员名单。

2、面试。资格复审和面试有关安排另行在网上通知。

应聘人员应按指定时间、地点参加资格复审，并携带报名表(普通证件照片一式2份)及身份证、学历和学位证书(含就业推荐表或《留学回国人员证明》)、职称、职业资格等材料原件及复印件1份。涉及工作经历条件的，要求提供劳动合同和社保缴纳记录证明。

面试方式：结构化面试。主要考查岗位认知、适应能力、专业水平、语言表达、沟通协调等。

面试合格分数线为60分，低于该成绩的人员不能进入下一环节。

(三)体检、考核

考试完毕，根据确定的办法计算总成绩，并按总成绩从高到低的顺序按1︰1(总成绩相同的，笔试成绩高者优先)的比例确定为体检、考核对象。

体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(修订后)并按有关操作规程执行。

考核参照《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》执行。

(四)公示、聘用

经体检、考核均合格的人员，招聘单位确定为拟聘人员，并在网上公示7个工作日。公示期满，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，招聘单位按规定办理进人和聘用手续。

聘用人员列入事业编制管理，与招聘单位签订事业单位聘用合同，并按规定约定试用期。试用期满后，考核合格者，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

(五)其他

应聘者放弃或被取消入围、聘用资格，或体检、考核中出现不合格者，招聘单位研究决定是否安排人员递补。需要递补的，有关岗位均根据考试成绩从高分到低分依次进行。

四、纪律与监督

(一)本次公开招聘有关信息指定在下列网站公布，供应聘者查询和社会监督：

1、浙江省国土资源厅网站(www.zjdlr.gov.cn，“政务公开/人事信息/事业单位招考栏”);

2、浙江省人力资源社会保障网(http://www.zjhrss.gov.cn，专题专栏/事业单位公开招聘)。

招聘过程相关信息一般仅在省国土资源厅网站公布，请应聘者自行留意。

(二)对招聘工作及相关信息有异议的，请在信息公布之日起5日内向下述监管部门反映，以便及时研究处理：

1、省国土资源厅(人事处)：0571-88877820;

2、省人力社保厅(事业单位人事管理处)：0571-87056703。

(三)对考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》执行。

五、咨询

有关本次招聘工作具体问题，请向招聘单位直接咨询。

咨询电话：0571-88877560，88877551(徐先生、屠先生)。

浙江省国土资源厅信息中心

2014年11月12日