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2014年杭州市第三人民医院公开招聘工作人员公告

2014-05-29 10:26:45 浙江公务员考试网 //www.huatu.com/ 文章来源：未知

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杭州事业单位招聘：2014年杭州市第三人民医院公开招聘工作人员公告

杭州市第三人民医院是杭州市卫生局所属的财政适当补助事业单位，因业务发展需要，面向社会招聘专业技术人员 6名，其中紧缺岗位专业人员2名。根据杭州市《关于贯彻落实国家人事部〈事业单位公开招聘人员暂行规定〉的实施办法》（杭人政[2006]5号）精神、《杭州市卫生局直属事业单位公开招聘卫生技术高层次和紧缺专业人才实施办法（试行）》（杭卫发[2013]301号）精神，现将有关事项公告如下：

　　一、基本条件

　　1、遵纪守法，品行端正。

　　2、具有良好的职业道德。

　　3、具有岗位所需的专业学历、专业理论知识和学历相匹配的实践操作能力。

　　4、具有岗位所需的执业资格。

　　5、具有适应岗位要求的身体条件。

　　二、招聘计划

招聘岗位	招聘人数	具体条件	专业要求	学历要求	其他条件
麻醉科医师	1	1．具有初级及以上职称； 2、年龄在35周岁以下（1979年1月1日以后出生，具有中级职称者在40周岁以下，即1974年1月1日以后出生；具有高级职称者在45周岁以下，即1969年1月1日以后出生）。	麻醉学、临床医学专业	本科及以上学历	1.在二级及以上医疗机构从事本专业工作2年及以上； 2．已具备国家规定的相关执业资格。并已完成住院医师规范化培训。
病理科医师	1	1．具有中级及以上职称； 2、年龄在40周岁以下（即1974年1月1日以后出生；具有高级职称者在45周岁以下，即1969年1月1日以后出生）；	临床医学、病理诊断学专业
内科医师	3	1．具有中级及以上职称； 2、年龄在35周岁以下（1979年1月1日以后出生；具有高级职称者在45周岁以下，即1969年1月1日以后出生）；	临床医学、内科学、呼吸内科学、心内科学、血液病学、风湿免疫学、重症医学、急救医学、中医学或中西医结合专业
消化内科	1	1．具有初级及以上职称； 2、年龄在35周岁以下（1979年1月1日以后出生，具有高级职称者在45周岁以下）；	临床医学、内科学、消化内科学专业

注：1、工作经历均按周年计算，计算截止时间为2014年6月30日。

　　　　2、工作经历以劳动（聘用）合同以及社保记录为准。

　　三、报名

　　1、报名时间：公告发布之日起至2014年6月13日止，上午8：30—12：00，下午1:30——5:00，节假日和双休日除外。

　　2、报名地点：杭州市第三人民医院人事科（杭州市西湖大道38号6号楼4楼）

　　3、报名方式：以在本公告所规定时间内报名为准。报名者请下载杭州市第三人民医院应聘登记表（表格到杭州市第三人民医院网站首页“人才招聘”中下载）。本市报名者请在规定时间内到杭州市第三人民医院人事科报名。外地报名者可在规定时间内（以邮戳为准）将相关资料复印件邮寄（请用快递或EMS）到杭州市第三人民医院人事科（封面上请注明：公开招聘报名），并在参加考试时随带上述材料的原件，提交审核。

　　邮寄地址：杭州市西湖大道38号，杭州市第三人民医院人事科，邮编：310003

　　说明：如系邮寄材料，请在报名截止前，电话和杭州市第三人民医院人事科确认考试时间等相关事宜，否则视作无效。联系电话：0571-87823103 。

　　4、报名材料：

　　个人简历、身份证、近期正面免冠1寸照片1张、学历证书、资格证书、职称证书等相关材料的原件及复印件。

　　5、报考人数不足招聘计划3倍的岗位不开考或酌情核减招考计划；紧缺专业人员（麻醉科及病理科医师岗位）可按资格审查实际通过人数进入考试程序。

　　四、考试

　　1、考试包括笔试、实践技能测试和面试。笔试、实践技能测试、面试各占总成绩的40%、30%和30%。经资格审查合格后组织笔试，笔试内容为专业知识。

　　2、笔试结束后，在笔试成绩合格人员中,从高分到低分按招聘岗位 1：3的比例确定参加实践技能测试和面试对象。如笔试成绩合格人员人数不足规定比例的，将实际笔试成绩合格人员确定为参加实践技能测试和面试对象。

　　3、笔试、实践技能测试、面试时请随带本人身份证。迟到30分钟以上人员取消笔试、实践技能测试、面试资格。

　　4 、笔试、实践技能测试和面试时间另行通知、

　　5、考试地点：杭州市第三人民医院2号楼6楼大会议室。

　　6、信息查询：笔试、实践技能测试和面试具体的时间地点、考试成绩等招聘过程相关信息均在本院网站，请应聘人员及时查询。

　　五、体检和考核

　　在考试总成绩合格人员中从高分到低分，按招聘岗位1:1的比例确定体检人员，体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准（试行）》。时间和地点另行通知。体检合格人员进入考核，若体检或考核不合格，可在考试总成绩合格人员中从高分到低分依次替补。

　　六、公示及聘用

　　经考核合格的人员，按择优原则在杭州市人力资源和社会保障网公示7个工作日，公示期间无异议的，公示结束后，办理相关手续，签订聘用合同。

　　拟聘用人员逾期不能报到的，或被发现不符合报考条件的，取消聘用资格。

　　七、联系方式

　　咨询电话：0571-87823103

　　联系人：汪女士、吴女士

杭州市第三人民医院

2014年5月27日

（编辑：admin）

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